IT Projektmanager (m/w/d) Digitalisierung

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IT Projektmanager (m/w/d) Digitalisierung

1210 Vienna,  Job-ID: 4w2t74lg, 

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Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 20 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens AG Österreich, im Bereich Smart Infrastructure einen Projektleiter (m/w/d) IT für Digitalisierungsprojekte. 

Ihre Aufgaben

  • Selbstständige Leitung und Umsetzung von internen Digitalisierungsprojekten im Bereich Prozesse und Tools
  • Ganzheitliche Projektverantwortung von der Priorisierung und Definition der Ziele in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern und dem Management bis hin zur Projektplanung
  • Eigenverantwortliche Verfolgung/Überwachung des Projektfortschrittes sowie der Qualität und des Projektbudgets
  • Interdisziplinäre Koordination und Zusammenarbeit mit unseren Projektteams
  • Strukturiertes Sammeln und Analysieren von Anforderungen der internen und externen Stakeholder und Nutzer*innen
  • Erhebung und Identifikation des aktuellen Ist-Stands von Prozessen und Definition des Soll-Zustands
  • Organisation von Status-Updates für das jeweilige Steering-Committee im Projekt

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/Uni)
  • Eigenverantwortung und proaktives Handeln
  • Sehr gute Kompetenz im Leiten von Projekten, sowohl im klassischen als auch im agilen Projektmanagement (Projektmanagement Zertifizierungen wie IPMA, Scrum Master oder ähnliches und Six Sigma Ausbildung von Vorteil)
  • Solide IT-Kenntnisse (Grundlagen, Software Engineering von Vorteil)
  • Erfahrung im Projektmanagement von IT und/oder Digitalisierungsprojekten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Perspektive

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.500 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen in einer dynamischen Unternehmensstruktur mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr persönliches und berufliches Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Wie bewerbe ich mich?

Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung!

Kontakt: Veronika Spindler
Tel.: +43(0)664 8855 8350

Ihre Vorteile

  • Benefits
  • Gesundheit
  • Handy
  • Homeoffice
  • Kantine
  • Parkplatz
  • Weiterbildung





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