Anforderungsmanager (m/w) für Schienenfahrzeuge(FM)


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Anforderungsmanager (m/w) für Schienenfahrzeuge (FM)

Wien, Job-ID 3040
Die Siemens Personaldienstleistungen GmbH (SPDL) ist einer der führenden Anbieter von Zeitarbeit und Zeitarbeitsdienstleistungen in Österreich. Wir stehen für Verantwortung, Nachhaltigkeit und faire Konditionen. Als Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich profitieren wir, unsere Auftraggeber und vor allem unsere MitarbeiterInnen von einem einmaligen Know-how- und Job-Netzwerk mit spannenden Perspektiven in den Zukunftsfeldern, die vom Energiebereich, der Mobilität über Industrieanlagen und Gebäudetechnologien bis hin zum Gesundheitswesen reichen.
 
Wir machen das Beste aus Zeit. Arbeit. Für engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit technischer und kaufmännischer Ausbildung und aus gewerblichen Bereichen. Nehmen Sie sich Zeit und bewerben Sie sich.

Der Bereich unseres Kunden umfasst das gesamte Schienenfahrzeuggeschäft - von Eisenbahnen über Metros und Lokomotiven bis hin zu Straßen- und Stadtbahnen sowie den dazugehörigen Serviceleistungen. Im Weltkompetenzzentrum Wien-Simmering ist das Know-how der gesamten Logistik- und Prozesskette von Forschung, Entwicklung, Engineering, Fertigung, Endmontage bis zur Inbetriebsetzung vereint.

Aktuell suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen Anforderungsmanager (m/w) für Schienenfahrzeuge.
 
Job-ID: 3040
Job Familie: Technische Berufe
Ort: Wien
Organisation: SPDL
Art der Anstellung: Vollzeit
     

 

Was sind meine Aufgaben?
  • Sie koordinieren gesamtheitlich den Anforderungsprozess über die gesamte Angebots- und Projektabwicklungzeit eines Metroauftrags
  • Sie klären und legen die Anforderungsmanagementstrukturen im Projekt fest
  • Die Erstellung, Abstimmung, Umsetzung und Pflege des Anforderungsplans liegt in Ihrem Aufgabenbereich
  • Sie ermitteln die Projektanforderungen in Absprache mit dem Projektleiter und den relevanten Projektbeteiligten (u.a. Kundenanaforderungen, Normen, Auflagen) und überführen diese ins Anforderungsmanagementtool
  • Sie agieren als zentrale Anlaufstelle bei Reviews und Milestones
  • Die Begleitung der Projektbeteiligten in Fragen des Angebotsmanagements sowie Pflege bzw. kontinuierliches Nachführen der Anforderungsdatenbank wird ebenfalls Teil Ihres Aufgabenfelds
   
     

 

Was bringe ich mit?
  • Eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, o.Ä. ist willkommen, Sie können uns aber in Ihrem Motivationsschreiben gerne mitteilen, wie Sie die erforderlichen Fähigkeiten auf alternativem Weg erworben haben
  • Kenntnisse im Projektmanagement sowie der Schienenverkehrsindustrie (z.B. Fahrzeugtechnik, Fahrbetrieb beim Kunden) sind von Vorteil
  • Eine genaue Arbeitsweise und ein routinierter Umgang mit MS-Office Anwendungen zeichnen Sie aus
  • Ausgeprägte IT-Affinität und Erfahrung mit SAP (bzw. EDMS in SAP) sind wünschenswert
  • Doors oder Polarion Requirements Kenntnisse sind erwünscht aber nicht Voraussetzung
  • Deutsch und Englisch beherrschen Sie sehr gut
  • Persönlich überzeugen Sie durch Einsatzbereitschaft, Analyse- und Lernfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationskompetenz
  • Bewusster Umgang mit interkulturellen Barrieren, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Organisationstalent runden Ihr Profil ab
   
     

 

Was muss ich noch wissen?
Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 42.000,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als international agierender Großkonzern bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen in einer dynamischen Unternehmensstruktur mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr persönliches und berufliches Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.
   



 

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